Transformująca obecność Jak zaznaczyć swój wpływ w gwałtownie zmieniającym się świecie (Seale Alan)

Filip Luchowski
przez
Filip Luchowski
Redaktor zatoki biznesu
Filip Luchowski jest analitykiem finansowym w warszawskim oddziale międzynarodowej firmy doradczej. Ukończył Szkołę Główną Handlową w Warszawie na kierunku Finanse i Rachunkowość, a w ramach programu...
- Redaktor zatoki biznesu
6 min. czytania

„Transformująca obecność. Jak zaznaczyć swój wpływ w gwałtownie zmieniającym się świecie” Alana Seale to praktyczny przewodnik po nowym podejściu do życia, przywództwa i coachingu, oparty na koncepcji transformującej obecności – sposobie „pokazywania się” w działaniu, który tworzy warunki do przekształcania potencjału w rzeczywistość.

To nie teoria – to zestaw najskuteczniejszych metod poprawy osobistych wyników, gotowych do użycia tu i teraz.

Czym jest ta książka i co ją wyróżnia?

Książka Alana Seale, założyciela The Center for Transformational Presence, wprowadza perspektywę, w której obecność staje się kluczem do skutecznego działania w dynamicznym świecie. Nie chodzi o manipulację czy czystą analizę, lecz o kreowanie środowiska i kultury sprzyjającej rozwojowi, zmianie i transformacji.

Autor zakłada, że wszystko wokół nas to energia w ruchu, dlatego podkreśla znaczenie inteligencji serca, współpracy umysłu racjonalnego z intuicyjnym oraz „Pełni Myślenia i Pełni Bycia” – stanu, w którym łączymy kreatywność z intuicją. Seale dostarcza konkretne narzędzia, modele i ćwiczenia przetestowane na tysiącach klientów, które realnie zmieniają wyniki w życiu i pracy.

W kontekście gwałtownie zmieniającego się świata książka proponuje podejście TransformAkcyjne, łączące obecność z działaniem – idealne do zarządzania złożonością. Czytelnik uczy się rozpoznawać energię sytuacji, podążać za nią zamiast z nią walczyć oraz angażować Trzy Inteligencje (intelekt, intuicja, instynkt) dla kreatywnych rozwiązań.

Dla szybkiego rozeznania, poniższa tabela porządkuje kluczowe koncepcje i ich praktyczne zastosowania:

Koncepcja Na czym polega Gdzie się przydaje
Transformująca obecność świadomy sposób „pokazywania się” w działaniu, który tworzy warunki do zmiany przywództwo, relacje, zarządzanie zmianą
Pełnia Myślenia i Pełnia Bycia integracja racjonalności i intuicji dla pełniejszej perspektywy decyzje strategiczne, kreatywność, rozwiązywanie problemów
Trzy Inteligencje synergia intelektu, intuicji i instynktu sytuacje złożone, wysoka niepewność, szybkie decyzje
Podejście TransformAkcyjne łączenie obecności z działaniem i iteracyjną praktyką projekty w niepewności, innowacje, zmiany organizacyjne

Dla kogo jest przeznaczona i kto powinien ją przeczytać?

To pozycja dla liderów biznesu, menedżerów, coachów, mentorów i wszystkich, którzy chcą świadomie wpływać na swoje otoczenie w życiu osobistym i zawodowym. Szczególnie polecana jest:

  • Przedsiębiorcom i liderom zespołów – którzy muszą nawigować w warunkach niepewności i świata VUCA (zmienność, niepewność, złożoność, niejednoznaczność);
  • Coachom i trenerom – rozwijającym świadomość klientów poprzez trafne pytania i skupienie na możliwościach, a nie na dramacie;
  • Osobom w korporacjach – np. wdrażającym Design Thinking czy Agile/Scrum, jak podkreśla Joanna Zawada‑Kubik, MCC;
  • Każdemu, kto szuka transformacji – od poprawy zdrowia i redukcji stresu po zwiększenie pewności siebie i sensu życia.

Jeśli działasz w biznesie i finansach, a świat wokół ciebie przyspiesza (AI, kryzysy, hybryda), ta książka da ci praktyczną przewagę.

Czego można się z niej nauczyć i co wyciągnąć?

Książka wyposaża w praktyczne umiejętności transformacji:

  • rozwój świadomości i obecności – praca z „Pełnią Myślenia i Pełnią Bycia”, aby uzyskiwać dostęp do intuicyjnej wiedzy;
  • narzędzia coachingowe – zadawanie pytań rozwijających świadomość klienta oraz wspieranie transformacji poprzez wybory i możliwości;
  • liderstwo w chaosie – rozpoznawanie złożonych sytuacji, angażowanie intuicji dla lepszych decyzji, praktykowanie kreatywności bez emocjonalnego uwikłania;
  • podążanie za energią – używanie Trzech Inteligencji do nietuzinkowych rozwiązań;
  • korzyści osobiste – uspokojenie umysłu, poprawa zdrowia, większa pewność siebie i zrównoważone życie pełne celu.

Czytelnik wychodzi z gotowym zestawem praktyk, by stać się skutecznym coachem i liderem zmian.

Jak książka przyda się w biznesie i finansach?

W świecie biznesu i finansów, gdzie decyzje muszą być szybkie, a zmiany nieprzewidywalne, transformująca obecność to przewaga konkurencyjna. Liderzy uczą się:

  • zarządzać złożonymi wyzwaniami – łączyć analitykę z intuicją dla innowacyjnych strategii, np. w restrukturyzacjach czy wejściach na nowe rynki;
  • budować zespoły – tworzyć bezpieczne środowiska dla samodzielności, jak w Agile czy Design Thinking – idealne dla firm technologicznych i fintechów;
  • wpływać bez siłowania – podążać za energią rynku zamiast walczyć z trendami, co minimalizuje ryzyka i maksymalizuje okazje;
  • optymalizować wyniki – techniki poprawiają osobiste rezultaty liderów, co przekłada się na lepsze finanse firmy – od negocjacji po zarządzanie kryzysami.

W finansach pomaga w podejmowaniu decyzji inwestycyjnych z intuicją serca, bez pułapek emocjonalnych. To narzędzie świadomego przywództwa, które kruszy stare paradygmaty w czasach niepewności.

Co piszą o niej czytelnicy i eksperci?

Książka zbiera entuzjastyczne recenzje, podkreślające jej praktyczność i aktualność:

Kathrin O’Sullivan (coach, były dyrektor ds. rozwoju w Google):

„Transformująca obecność daje proste i praktyczne ramy świadomego przywództwa. Wnosi nadzieję i narzędzia na czasy niepewności”.

Daniel Karslake (reżyser):

„Łączy wiedzę z głowy i intuicję z serca w potężny sposób na „pokazanie się” w świecie. Aktualna i ważna książka”.

Joanna Zawada‑Kubik, MCC (coach):

„Narzędzia mają znaczenie dla tworzenia bezpiecznych środowisk w Design Thinking i Scrum Agile”.

Tłumaczka książki:

„Spotkanie z Alanem Sealem było przełomem. To podejście inspiruje i działa w gwałtownie zmieniającym się świecie. Zależy mi, by polscy liderzy z niego korzystali”.

Czytelnicy chwalą przełomowe doświadczenie, radykalne zmiany w pracy z klientami i autentyczność przesłania. Na portalach, jak Lubimyczytać.pl, podkreślana jest jej rola w polskim coachingu i liderstwie.

Jeśli zastanawiasz się nad zakupem – sięgnij po „Transformującą obecność” już dziś. To inwestycja w siebie i swój biznes, która daje narzędzia do zaznaczenia wpływu w chaosie zmian. Dostępna w formatach drukowanym i cyfrowym, przetestowana na tysiącach – transformuje życie i wyniki. Przeczytaj i stań się liderem, na jakiego czeka świat.

Gdzie kupić książkę?

Podziel się artykułem
Redaktor zatoki biznesu
Follow:
Filip Luchowski jest analitykiem finansowym w warszawskim oddziale międzynarodowej firmy doradczej. Ukończył Szkołę Główną Handlową w Warszawie na kierunku Finanse i Rachunkowość, a w ramach programu Erasmus studiował również na University of Amsterdam. Specjalizuje się w modelowaniu finansowym dla sektora nowych technologii, gdzie łączy wiedzę ekonomiczną z pasją do innowacji. Po godzinach wspiera młode start-upy jako mentor w inkubatorze przedsiębiorczości.
Brak komentarzy

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *