Monografia autorstwa Aliny Kozarkiewicz i Pawła Patarka to kompleksowe opracowanie poświęcone zwinnym metodom zarządzania zespołami projektowymi, ze szczególnym uwzględnieniem branży wytwarzania oprogramowania.
Publikacja łączy perspektywę teoretyczną, poznawczą i empiryczną, oferując zarówno pogłębiającą wiedzę akademicką, jak i praktyczne narzędzia dla profesjonalistów.
Zakres i struktura publikacji
Autorzy przeprowadzili kompleksowy przegląd najważniejszych pojęć i koncepcji dotyczących zwinnego zarządzania zespołami, projektami i przedsiębiorstwami zorientowanymi projektowo. Struktura książki obejmuje:
- omówienie istoty i ewolucji zarządzania zwinnego,
- analizę różnych perspektyw i praktyk zwinnych,
- budowanie modelu konceptualnego dla zespołów projektowych,
- metodologię prowadzenia ilościowych i jakościowych badań naukowych nad zwinnością zespołów.
Szczególnie wartościowy element stanowią wyniki badań naukowych nad wpływem praktyk zwinnych na wartość dla interesariuszy, które mogą być inspiracją dla badaczy i praktyków zajmujących się zarządzaniem projektami.
Dla kogo jest ta książka?
Publikacja adresowana jest do szerokiego grona odbiorców:
- profesjonaliści z branży IT i zarządzania projektami,
- menedżerowie i liderzy zespołów pracujących nad projektami informatycznymi,
- studenci kierunków informatycznych, informatyki ekonomicznej, ekonomii i zarządzania,
- doktoranci i młodzi naukowcy zainteresowani tematyką zwinności zespołów,
- pracownicy sektora gospodarczego szukający praktycznych rozwiązań,
- wykładowcy i instruktorzy prowadzący specjalistyczne przedmioty na uczelniach.
Co można się nauczyć?
Książka dostarcza wiedzy na temat:
- Koncepcji zwinnego zarządzania – jej ewolucji, założeń i różnych interpretacji w praktyce biznesowej;
- Budowania efektywnych zespołów projektowych zorientowanych na zwinność i adaptacyjność;
- Praktyk zarządzania zwinnego – konkretnych metod i technik możliwych do wdrożenia w organizacjach;
- Tworzenia wartości dla interesariuszy – jak praktyki zwinne przekładają się na rzeczywiste korzyści dla wszystkich stron zaangażowanych w projekt;
- Metodologii badawczej – jak mierzyć i analizować efektywność praktyk zwinnych.
Wartość dla biznesu i finansów
W kontekście biznesu i finansów publikacja oferuje:
- Podejście oparte na badaniach – zamiast samych teorii, czytelnicy otrzymują zweryfikowane empirycznie hipotezy i rezultaty badań;
- Praktyczne zastosowanie – wyczerpujące odpowiedzi na rzeczywiste pytania dotyczące wdrażania zwinności w zespołach;
- Perspektywę interesariuszy – zrozumienie, jak praktyki zwinne wpływają na wartość projektu dla wszystkich zaangażowanych stron;
- Systemy informatyczne – szczególny nacisk na projekty systemów informatycznych, które stanowią kluczową część cyfrowej transformacji biznesu.
Charakterystyka publikacji
Książka wyróżnia się kilkoma istotnymi cechami:
- Wyczerpujące podejście – autorzy rzetelnie odpowiadają na postawione pytania badawcze i weryfikują sformułowane hipotezy;
- Nowatorski obszar badawczy – publikacja porusza trudny i dynamiczny problem, biorąc pod uwagę zróżnicowanie projektów informatycznych i szybki rozwój technologii;
- Dostępność dla różnych odbiorców – choć monografia zawiera głębokie analizy akademickie, jest również przydatna dla praktyków z sektora gospodarczego.
Szczegóły wydania
Poniżej zebraliśmy kluczowe informacje wydawnicze w przejrzystej formie:
| Parametr | Wartość |
|---|---|
| Wydawnictwo | C.H. Beck |
| Rok wydania | 2020 |
| Liczba stron | 251 |
| Oprawa | miękka |
| Format | B5 |
| ISBN | 978-83-8198-666-3 |
Dlaczego warto przeczytać?
Książka stanowi cenną pozycję dla każdego, kto chce zrozumieć, jak zwinne metodyki zarządzania faktycznie funkcjonują w rzeczywistości biznesowej.
W czasach szybkich zmian technologicznych i coraz większych wymagań rynku, umiejętność adaptacyjnego zarządzania zespołami staje się kluczową kompetencją menedżerów i liderów. Publikacja Kozarkiewicz i Patarka łączy teoretyczną solidność z praktyczną przydatnością, oferując zarówno głęboką wiedzę akademicką, jak i narzędzia możliwe do bezpośredniego zastosowania.
Dla profesjonalistów z sektora IT, menedżerów projektów oraz wszystkich zainteresowanych nowoczesnym podejściem do zarządzania organizacyjnego – ta monografia jest niezbędnym opracowaniem, które pogłębi rozumienie zwinności jako strategii tworzenia wartości.
